مجله دلگرم : پیش بینی میزان حقوق کارگران در سال 98 در دستور کار دولت قرار گرفته است . این در حالی است که یک فعال حوزه کار گفت: با توجه به آن که هنوز به ثبات اقتصادی نرسیده‌ایم و شرایط اقتصاد در سال آینده مشخص نیست، هرگونه تصمیم‌گیری در خصوص افزایش حقوق و دستمزدها برای سال بعد باید منطقی و واقع‌بینانه و پاسخگوی معیشت خانوارها باشد.
علی اکبر سیارمه درگفت‌وگو با ایسنا، اظهار کرد: فلسفه افزایش دستمزد در کارمندان و کارگران یا در هر بخشی که باشد، باید چارچوبها و مولفه هایی برای آن درنظر گرفته شود، ولی متاسفانه هنوز نتوانسته‌ایم مبناها را عملی و بر اساس تورم واقعی دستمزدها را تعیین کنیم و به دلیل همین دلیل سالهاست که چانه‌زنی‌های مزدی برای تعیین دستمزد کارگران دستخوش تحول شده و رضایت کارگران را به دنبال نداشته است.
بیشتر بخوانید: جزئیات حداقل حقوق کارمندان در سال ۹۸ + جدول
وی ادامه داد: در خصوص حقوق و دستمزد کارگران قانونگذار پیش‌بینی کرده که دستمزد سالانه با در نظر گرفتن نرخ تورم موجود و سبد معیشت خانوار تعیین شود و این اتفاق در شورای عالی کار با حضور شرکای اجتماعی صورت میگیرد.
این فعال حوزه کار با اشاره به اعلام افزایش ۲۰درصدی حقوق کارکنان دولت در سال آینده، درباره اثرات آن بر سبد معیشت کارمندان، گفت: به طور حتم این رقم نمی‌تواند پاسخگوی معیشت کارمندان و کارگران و بازنشستگان باشد و اساسا ملاک قرار دادن دستمزد کارکنان دولت برای مزد کارگران اشتباه است. چون کارگران در زیر خط فقر قرار دارند و معیشت آنها به شدت افت کرده است هرچند کارمندانی هم داریم که سخت در مضیقه و نیازمند کمک هستند ولی برای سال آینده با شرایط اقتصاد موجود نمی‌توان حقوق کارگران را ۲۰ درصد افزایش داد.
سیارمه، تاکید کرد: زمانی در کارخانه‌های ریسندگی و نساجی‌ها، کارگران با حداقل دستمزد و مزایا کار می‌کردند و مدتی بعد که به سمت ورشکستگی رفتند و توان رقابت با دیگر کارخانه‌های داخلی را از دست دادند، مزایایی برای کارگران درنظر گرفته شد تا قدرت معیشتشان تاحدودی حفظ شود ولی با شرایط اقتصادی فعلی، هرقدر دستمزدها را بالا ببریم، تورم آن را قیچی و بی اثر میکند.
وی با بیان این که اعلام درصد افزایش حقوق از حالا زود است، گفت: درباره این موضوع حتی اگر به دلیل ارائه لایحه بودجه باشد باید واقع بینانه و منطقی تصمیم بگیریم، چون سال قبل افزایش ۱۰ درصدی حقوق کارکنان و افزایش ۱۹.۵ درصدی حقوق کارگران را برای سال ۹۷ تصویب کردیم در حالی که نوسانات نرخ ارز و آشفتگی بازارهای داخلی را پیش‌بینی نکرده بودیم، لذا با توجه به تجربه‌ای که به دست آمده و شرایط اقتصادی موجود که هنوز به ثبات نرسیده نمی‌توان برای حقوق و دستمزد کارمندان و کارگران افزایش ۲۰ درصدی را منظور کرد.
این فعال حوزه کار تاکید کرد:اعلام افزایش ۲۰ درصدی حقوق صرفا نوعی مسکن موقتی در شرایط موجود است ولی هرگونه افزایش حقوق باید واقع بینانه و منطقی صورت گیرد چون امکان افزایش در طول سال به دلایل متعددی وجود ندارد و نمی‌دانیم تا پایان سال شرایط اقتصاد به چه سمت و سویی می‌رود و سال آینده در چه وضعیتی خواهیم بود.
سیارمه درعین حال تصریح کرد: دستمزد کارگران به شکل سه جانبه تعیین و تصویب میشود و ما هر سال درصدی به پایه حقوق کارگران در شورای عالی کار اضافه میکنیم و کارگران باید با همین درصد افزایش یکسال کاری را سپری کنند ولی کارکنان تنها حقوقشان نیست و مزایای رفاهی و سبدهای کالا دارند و بر اساس کارکرد و میزان فعالیت از ۳۰ تا ۱۱۰ ساعت هم اضافه کار می‌گیرند که از این جهت افزایش حقوق کارگران و کارمندان قابل مقایسه نیست.
این فعال حوزه کار در پایان گفت: در گذشته که رونق اقتصادی بود و کارخانه‌ها فعال بودند، علاوه بر دستمزد از محل سود فروش درصدی به کارگران داده میشد ولی اکنون که کارخانه‌ها با مشکل توزیع و فروش مواجه شده‌اند کارگران هم از گرفتن این مزایا محرومند و ناچارند برای تامین هزینه‌های زندگی در شیفت‌های طولانی کار کنند یا به شغل‌های دوم و سوم روی بیاورند.
به گزارش ایسنا، گرچه هنوز درصد افزایش حقوق کارکنان برای لایحه بودجه سال آینده نهایی و اعلام نشده است ولی احتمالا این درصد افزایش تا ۲۵ درصد خواهد بود.پیشتر یک عضو کمیسیون تلفیق بودجه ۹۷ گفته بود به اندازه کافی ارزهای ریالی، دلاری و یورو در صندوق ذخیره داریم و می‌توانیم حقوق پرداختی ۱۷ میلیون نفر حقوق بگیر کشور را افزایش دهیم.
پیشنهاد حداقل حقوق توسط فراکسیون کارگری مجلس
فراکسیون کارگری امروز 14 بهمن اعلام کرد : با توجه به وجود تورم، افزایش نرخ‌ها و نوساناتی که در شرایط کنونی در بازار وجود دارد باید مبلغ 4 میلیون تومان به عنوان حداقل حقوق برای کارگران تعیین شود.
فعال کارگری: حداقل حقوق کارگران باید ۵.۳ میلیون تومان باشد
عضو هیئت‌مدیره کانون عالی شوراهای اسلامی کار گفت: در وضعیت فعلی، حداقل حقوق کارگران باید ۵.۳ میلیون تومان باشد.
احسان سهرابی در گفت‌وگو با خبرنگار تسنیم در مشهد مقدس اظهار داشت: هفته آینده جلسه ترمیم دستمزد در شورای عالی کار کشور برگزار میشود و خواسته ما این است که حقوق کارگران به واقعیات کنونی جامعه نزدیک شود.
وی بیان کرد: هم‌اکنون قدرت خرید کارگران 48 درصد کاهش پیدا کرده و شاخص تورم هم گویای این است که ادامه زندگی با این دستمزدها قابل انجام نیست و البته این را نیز باید گفت که وضعیت کارگران تاکنون به این حد بحرانی نبوده که ما مجبور به ترمیم دستمزد در نیمه سال شویم.
عضو هیئت مدیره کانون عالی شوراهای اسلامی کار تأکید کرد: تحقیقات میدانی نشان از این دارد که یک کارگر برای اینکه شرمنده خانواده خود نباشد نیاز به 5 میلیون و 300 هزار تومان حقوق دارد و البته نمی‌توان در مورد خروجی این جلسات برای تعیین دستمزد هیچ پیش‌بینی داشت.
اولین جلسه رسمی شورای عالی کار برای بررسی مزد ۹۸
تسنیم نوشت : ۵اسفند ماه اولین جلسه رسمی شورای عالی کار با در نظر گرفتن رقم ۳میلیون و ۷۵۹هزار و ۲۰۰ تومان به عنوان سبدمعیشت خانوار کارگری برای ورودی مذاکرات مزدی کارگران برگزار می شود.
خبر تکمیلی : جلسه تعیین دستمزد کارگران بی‌نتیجه ماند
ایرنا نوشت: نماینده کارفرمایی در شورای عالی کار گفت: 5 اسفندماه 97 در نخستین جلسه شورا با موضوع تعیین افزایش حقوق و دستمزد سال 98 کارگران، میزان این افزایش اعلام نشد و مقرر شد تا پیشنهادات در این زمینه در جلسه آینده مطرح شود.
اصغر آهنی ها اظهار داشت: در جلسه امشب (یکشنبه) شورای عالی کار صحبتی از میزان افزایش حقوق کارگران به میان نیامد و مقرر شد تا نمایندگان کارگری و کارفرمایی پس از رایزنی درباره میزان افزایش حقوق سال 98 کارگران در جلسه آینده پیشنهادهای خود را اعلام کنند.
وی افزود: یکی دیگر از مواردی که در جلسه امشب شورای عالی کار به آن اشاره شد، این بود که اگر حقوق سال آینده کارگران بیش از حداقل افزایش پیدا کند، باید در سایر ردیف‌های حقوقی و مزایای کارگران به نوعی این موضوع لحاظ شود تا کارفرمایان بتوانند از عهده تامین مالی و منابع برای پرداخت حقوق کارگران بربیایند.
پیش از این علی خدایی نماینده کارگری در شورای عالی کار با تاکید بر ضرورت افزایش حقوق و دستمزد کارگران گفته بود که بین هزینه و دستمزد کارگران یک میلیون و هشتاد و نه هزار تومان اختلاف وجود دارد که این رقم باید برای کارگران تامین شود تا بتوانند از عهده هزینه‌های خانوار بر بیایند.
در جدول زیر میزان افزایش حقوق کارمندان دولت و نرخ تورم هر سال را میتوانید مشاهده کنید
قاضی پور:
حقوق سه میلیون و 800 هزار تومانی کارگران امضا شده است
امروز 12 بهمن 97 ، عضو فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی تأکید کرد: حقوق 3 میلیون و 800 هزارتومانی به امضا دولت، نماینده کارفرمایان و نماینده کارگران رسیده است و باید کمک کنیم که این رقم با بسته‌های حمایتی تحقق پیدا کند.
نادر قاضی پور، نماینده ارومیه و عضو فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی در گفت‌وگو با خبرنگار اعتمادآنلاین در خصوص رقم حداقل حقوق کارگران، گفت: حداقل حقوق کارگران حدود 3 میلیون و 800 هزار تومان در نظر گرفته شده است و این رقم را دولت، نماینده کارفرمایان و نماینده کارگران امضا کرده‌اند.
او در خصوص اینکه آیا حقوق سه میلیون و 800 هزار تومانی با توجه به میزان تحقق بودجه سال 98 شدنی است یا نه، تأکید کرد: این بودجه نیست بلکه اوراق است. بودجه اعداد و ارقام ریال است اما اینها کاغذ را به گردش درآوردند.
این نماینده مجلس اظهار کرد: زمانی که نرخ ارز، گوشت و تورم بالا می‌رود هیچ‌کس نگران نیست، اما زمانی که می‌خواهند حقوق کارگران را افزایش دهند خیلی‌ها شکم‌درد می‌گیرند.
قاضی‌پور گفت: باید کمک کنیم تا با بسته‌های حمایتی حقوق کارگران را به حدود 3 میلیون و 800 هزار تومان برسانیم.
حداقل حقوق ۹۸ کارگران تعیین شد
حداقل حقوق کارگران برای سال ۹۸ به میزان یک میلیون و ۵۱۶ هزار تومان تعیین شد.
جزئیات حداقل دستمزد کارگران در سال 98 به شرح ذیل است :
- حداقل دستمزد روزانه کارگران 505.627 ریال
- حداقل دستمزد ماهیانه 15.168822 ریال
- حق اولاد یک فرزند 1.516.882 ریال
- حق اولاد دو فرزند 3.033.764 ریال
- پایه سنواتی700.000 ریال (به شرط داشتن یک سال سابقه)
- حق مسکن 1.000.000 ریال
- بن کارگری 1.900.000 ریال
با این حساب، حداقل دریافتی یک کارگر متأهل با یک فرزند، ماهیانه از حدود یک میلیون و 500 هزار تومان به حدود 2 میلیون تومان افزایش یافت.
همچنین حداقل دریافتی یک کارگر مجرد یا کارگر متأهل بدون فرزند با احتساب حق مسکن و حق بن کارگری 1 میلیون و 780 هزار تومان میشود.
مطالب مرتبط
عیدی و پاداش کارگران امسال چقدر است ؟
کارگران در ماه چقدر هزینه می کنند ؟
امروز رفتم یک جایی مشغول کار بشم با این شرایط: از ساعت 8 صبح تا 8 شب(12 ساعت) بدون بیمه تامین اجتماعی بدون صبحانه و ناهاربدون ایاب و ذهاببدون تعطیلی جمعه! حقوقی که بهم پیشنهاد دادن 1 میلیون تومن! این انصافه؟ واقعا با این شرایط با این حقوق میشه زندگی رو چرخوند؟!
>>>>>>> مرگ بر غاصبان حقوق کارگران و مرگ بر ظالمان و مرگ بر استثمارگران ....
کارگر و غیر کارگر همه ماها بدبختیم. من معلمم. عین خرم از کار میکشن. مجبورم به بهترین نحوی که میتونم به بچه ها درس بدم چون اونا چه گناهی کردن؟ ته حقوقم به زور میشه نهصد تومن. تقصیر خودمونه. وقتی صدامون در نیاد بدتر میزنن تو سرمون. خدا هم برا کسی کاری نمیکنه. خودمونیم که باید سرنوشتمونو عوض کنیم. الان که به سال 96 فک میکنم میبینم چقدر خر و نفهم بودم که بدو بدو رفتم رای دادم. امکان نداره دفعه بعد به کسی رای بدم. یه مشت دزد بی وجدان کشورو دارن به تاراج میبرن
از طرف دیگه واسه کارمندا اضافه کار میزنن بدون اینکه اضافه کاری داشته باشن. چرا افزایش حقوق اینقد کمه. چرا هیچ کسی به فکر ما نیست؟
...تو این قانون کار
1 یارانه کارگرانی که کمتر از 3 میلیون حقوق می گیرن را 2 برابر افزایش بدن. (کارگران، کمیته امداد، بهزیستی، و امثال آن ها) به شرطی که یارانه ثروتمندان، حذف شود.
2 دولت بدهی های خود را به تأمین اجتماعی بدهد تا حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی، بهبود پیدا کند.
3 سالانه 6 بار سبد مواد غذایی به ارزش حداقل 200 هزارتومان به خانواده های کارگری داده بشه.
4 کارگران از مالیات، عوارض نوسازی و بهسازی شهرها، عوارض بین جاده ای، هزینه های پارکینگ، معاف شوند و حمل و نقل عمومی برای آن ها، رایگان باشد.
5 کارگاه های تولیدی کوچک و متوسط، از پرداخت مالیات معاف شوند و مالیات ها بر کارخانجات به نصف برسد.
به نظرم این ها معقول تره!
ما انسان های خواب هستیم و تا وقتی که خوابیم سهممون از ایران کابوسه.
بهشتی که دنبالشی همینجاس نقد و ول نکنید نسیرو بچسبید.
یک ماه پیش باچندنفر که کارگر بودند صحبت سیاسی شد گفتم بابا 60 میلیون ایران سطح ضعیف و متوسط روبه پایین هستن فقط کافیه نصف اینا سینه سپر کنن .بجای اینکه تایید کنن حرفمو در جواب گفتند ای خدا بزرگ میگذرونیم با یک تومن یک 200 الان که گوشت کیلو 130 پیاز بی ارزش کیلو 6 هزار راستش ب خودم میگم این مردمی که دلشون بحال خودشون نمیسوزه بهتر که ب بدترین شکل بمیرن از گرسنگی و وووو
دقیقا این مردم مثل نفری هستند که تویک جمع نشستند و مسئولین میزنن توسرش اونم خوشش میاد میگه محکمتر بزن ملت ماهم هی میگن بیشتر فشار بیارین ما ایرانیم بی لیاقت البته بلانصبت اونایی که مثل خودم میخان بیان یک تغیری ایجاد کنن ولی افسوس تعدادمون خیلی کمه
ب امید سربلندی ایران ایرانی
رق بین حقوق خیلی جاهاحتی نصف قانون کاررانمیدهندبال
اخره همه موهبت برخورداری ازشغل دولتی رانداشته باوجودتحصیلات کمی بفکرمعیشت این قشرباشید
ولیکن چوحیوان به هم میپرند
“چو عضوی به درد آوردروزگار”
برای تماشا هر عضوی کنار
“تو کز محنت دیگران بی غمی”
نداری بخاری کم از شلغمی
شعارت مرا کی به وجد آورد؟
فقط قلب مارا به درد آورد
ز جایت تکانی بخور ای بشر
برای خدا و من در به در
ترحم کنی گر به حالم چه سود؟
قدم نه برای نجاتم تو زود
شعار تو کی شد مثال سپر
که آتش نبارد به جان و به سر
فقط حرف مفت از ترحم مزن
دم از مردی و حق مردم مزن
آی مسوول محترم آی کسی که میتونی واسه قشر کم درآمد کاری بکنی ...بکن...حتما یه کاری بکن اگه نه که هیشکی هیچ غلط و اعتراظی نمیتونه و نمیکنه آمممممما آمممما تاریخ ثابت کرده که یه جوری یه جایی چپ میکنی و چوبشو میخوری.
دیگه کار از کار گذشته.. این وضعیت رو اینا نمی تونن درست کنن. ..من دلم می خواد وقتی بزرگ شدم مسئول نشم آخه این روزا خیلی نفرین میشنوم و....
دیروز تو نانوایی یه آقایی اومده بود نون بخره ولی فقط 500تومن پول داشت نمی دونم امروز هم تونست نون بخره یانه
راستی بااین وضعیت میگن داره عید هم میاد ....
ما عید نمی خوایم ما لباس نمی خوایم ما آجیل نمی خوایم آخه این روزا بابام خیلی غصه میخوره .زود
میره دیر میاد همش نگرانه .مامان لیست می نویسه
قلم خورد میکنه بازمینویسه باز خط میزنه . دیروز شنیدم باباگفت کاش شرمنده بچه ها نشم ..خدایا میشه هیچ بابایی شرمنده بچه اش نشه .میدونی من عیدی چی میخوام سلامتی بابام. اینکه بابام طوریش نشه .. کاش میشد عیدرو غایب شد مثل غیبت از مدرسه ....خدایا اینجا کار از کار گذشته هوای بابامو داشته باش.....
ی تو خیابون که خود نیروی انتظامی میاد پرچم آتیش میزنه که یه عده رو آتیشی کنه تا بر علیه ت بیان شعار مرگ بر منافق سر بدند و بگند چرا پرچم کشور رو آتیش میزنید...بابا حتی اونوری ها هم دادشون از حماقت این ملت در اومده...
اون موقع که به فریدون رای میدادی چی؟
ی. پیمانی .شرکتی . 175 ساعته. و غیره....به والله من یه اداره ای کار میکنم همکار من یه خانم محترم هستند با این تفاوت ایشان کارمند رسمی هستند و سه برابر من که نان اور و سرپرست خانوار نیروی شرکتی حساب میشم حقوق در یافت میکند من پول ندارم بچه ام که مریض میشه دکتر ببرم و الان چند ماهه بچه هام میوه نخوردن عوضش این خانم هر روز برای دختر ش سفارش پیتزا و غذا از رستوران سفارش میده اخه این چه قانونی زنی که باید تو خونه از بچه نگه داری کنه و فرزندان صالح تحویل جامعه بده بیاد اداره و جای یه جوان تحصیل کرده رو هم بگیره و داعم پای تلفن و استفاده از مزایای اداره است به خدا بسه دیگه بی عدالتی دیگه تا کی ماهی 850 هزار تومان با حقوق 1.700 تومانی اجاره میدم یا امام زمان ظهور کن و داد مارو از این مسولین نامردی که بی عدالتی را رواج دادن و مردم نسبت به دین خدا بد بین کردن بگیر
حقوق کارگر 3800؟؟؟ بعد کدام کارفرما میخواد این پولو بده؟!! همه چی بدتر میشه همه چی صد برابر میشه.
بعد وقتی حقوق یه کارگر 1200 بود و کسی که متخصص بود تو رشته ما 4 میلیون میگرفت الان اگه حداقل حقوق وزارت کار بشه 3800 اون متخصص باید چقد بگیره؟ 10 تومن؟؟؟ کارفرما از کجا بیاره؟!
کار زیر کولر و جلوی بخاری رو توی روزای گرم و سرد با کار توی اوج گرما و سرما و جون سگ کندن و منت هر کسی رو کشیدن؟ حقوق کارگر رو با متخصص مقایسه میکنی ؟
من نمیدونم تا دو قرون ب کارگر جماعت میدن همه صداشون در میاد طرف شیش میلیارد و نیم یورو دزدید و رفت دارن جای خالیشو از جیب ما کارگرا پر میکنن با این تورم یکم منطق داشته باش دوتا شرایط هم سطح رو مثال بزن بعد داغ کن
ماشالا انقد زیاده که نمیدونم چطوری باید خرجش کنم چون ماه شروع نشده حقوق تموم شده! جاهای دیگه ام برم کار کنم از شرایط و جو محیط نگم بهتره.
ولی کک مسئولین بی عرضه هم نمیگزه چرا که خودسون جزو اقشار مرفه جامعه هستن. تورم هیچ تاثیری در قدرت خریدشون ندارهههه و ..
انچه که مسلمه اینه که ملتی که در خواب غفلت و ترس گرفتار شده مستحق بدترین هاست.
ملت ایران در حال حاضر از لبنان و فلسطین و سوریه و حتی حتی حتی افغانستان مستضعف تر و بدبخت تر هستن .
این همه ادم موقع رای دادن ازکجامیان
اگه نرین میفهمن ناراضین
همه پامیشن میرن
که چی اون بالایی هافقط همین روزا لازمتون دارن وبه حرفتون گوش میکنن که مردمم میرن
وقتی میتونن مفت ومجانی ازملت سواری بگیرن چرانگیرن